1月15日，市二医院举行结对子服务青年人才座谈会，医院党委班子成员与青年骨干进行了思想、工作等多方面交流。会上，青年骨干纷纷表示，将把自我发展与医院发展紧密结合，充分展示和提升技术水平，为医院发展建功立业，彰显市二医院党委重视、关怀青年发展的惜才之策。

据悉，市二医院非常重视青年人才培养，从2012年以来进院的博士研究生和211、985院校硕士研究生中遴选出31位优秀青年骨干，与医院党委的10名班子成员结成服务对子，以此引领他们践行社会主义核心价值观，促进医院青年人才的快速成长。

该院肿瘤三科骨干李超，2013年从天津中医药大学中医学专业毕业后进入市二医院工作，2015年又以优异成绩考取湖北中医药大学肿瘤专业博士研究生。他在与医院党委书记李成龙结成青年人才服务对子后说：“感谢医院党委对我们青年人的帮助和关怀，让我们真切感受到了二医这个大家庭的温暖，我将珍惜机会，忠诚于党，牢记责任，把梦想溶于医院事业发展中，做一名有担当、有医德、有技术的有为医生，服务好每一位患者。”

为将工作落到实处，市二医院党委还制定了《加强党委联系青年人才工作实施办法》，院党委班子成员每人联系服务3—4名青年人才，要求不定期到服务对象的工作岗位上进行走访，并与青年骨干结对子、交朋友，了解掌握服务对象的思想、工作、学习、生活状况，做到政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾，还要在科研方面加大支持力度，制定科研奖励政策，鼓励青年人才干事创新。医院还为这些青年人才建立信息库和健康档案，实施动态管理，每年调整补充优秀人才。
    该院院长郑小艳表示，医院党委将把服务青年人才工作纳入党建工作和人才强院战略的重要内容，充分发挥党的思想政治优势、组织优势和密切联系群众的优势，加强统一领导，明确责任分工，完善政策措施，督促各项工作落实，使医院青年人才在服务全市卫生事业发展中发挥更大作用。

                      稿件来源：市二医院